※収録してある講義テキスト（PDF）を印刷して、セミナー感覚でDVDを見ながら学習できます。

株式会社プライムコンサルタント　津留　慶幸
収録時間：２時間
定価：10,780円（税込）

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平成30年４月から「改正労働契約法（平成25年４月施行）」により、有期労働契約が５年を超えて反復更新された場合は、有期契約労働者（有期社員）の申込みによって、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）となる無期転換制度の対象者が発生します。
　本商品は、無期転換制度に向けての企業の考え方や対応・留意点について、実務に役立つ書式を踏まえながら解説をしています。
　また、無期転換制度や特例制度で留意しなければならない点にくわえ、無期契約社員の受け皿（契約期間のみを無期に変更、多様な正社員（限定正社員）化、通常の正社員化、無期転換をさせない）を検討するための職務分析等のしかたや各対応をした際のメリットやデメリットについても解説しています。

【主な内容】
１ 無期労働契約転換の概要
　①概要
　②無期転換申込み
　③契約期間のカウント・クーリング
２ 企業が準備すること
　①準備・心構え
　②無期転換締結までの準備フロー
３ ツールの紹介
　①自社の状況をチェック
　②対象者・希望者の把握
　③受け入れ方針の検討
　④受け皿となる制度の整備
　⑤管理職・従業員への説明/従業員の申込み・会社の承諾/労働条件の決定・通知
４ プラスαの対応
　①無期転換権を発生させない
　②条件付きで契約を更新する
　③更新・評価基準の考え方
　④現状把握に職務分析を活用する
　⑤職務・処遇内容カルテに整理する
５ 特例措置（高度専門職／継続雇用）
　①特例措置の仕組み
　②高度専門職・継続雇用の特例の要件・内容、留意点

＜収録書式＞
【書式1】企業体制チェックシート
【書式2】労働条件比較表（雇用形態別）
【書式3】有期労働契約者管理表
【書式4】従業員個別データ一覧
【書式5】部署別・希望人数把握表
【書式6】無期転換後の方針検討シート
【書式7】無期転換の代表的な選択肢と概要
【書式8】賃金シミュレーション
【書式9】労働条件比較表（新雇用形態）
【書式10】事前アンケート
【書式11】やるべきことチェックリスト
【書式12】無期転換申込書
【書式13】無期転換申込承諾書
【書式14】雇用契約書
【書式15】労働条件通知書
【書式16】職務分析・棚卸シート
【書式17】職務・処遇内容カルテ
【書式18】特例適用の明示文(個人通知用）
【書式19】高度専門職への案内
【書式20】継続雇用者への案内
【書式21】高度専門職届出様式（第一種計画認定・変更申請書）
【書式22】継続雇用届出様式（第二種計画認定・変更申請書）