日本法令HOME > セミナーのご案内 > 音声CD-ROM+講義レジュメのご案内 > 平成29年9月1日~平成30年4月6日

◆日本法令実務研究会◆ 人事DD(デューデリジェンス)研究会【野中ゼミ】(全8回)(平成29年9月~平成30年4月開催)

講師:野中 健次 氏(特定社会保険労務士/M&Aシニアエキスパート)

価格:1セット(レジュメ+動画DVD-ROM[2枚])

(1) 一般   60,000円

講座のねらい

 ◆人事・労務DD研究会【野中ゼミ】の概要と特徴
 M&Aの取引過程の中で人に関するデューデリジェンスについては、未払い賃金や社会保険の未加入等の労働債務を調査する「労務デューデリジェンス」と、労働法制を遵守して人事マネジメントを行っているか、人事理念、賃金水準・人員構成等を調査する「人事デューデリジェンス」の2つに区分できます。
 本研究会では、「労務デューデリジェンス研究会」(2016年4月~2017年5月開催)の研究領域を「人事」にまで拡大しバージョンアップして、拙著『M&Aの人事デューデリジェンス』(2017年12月出版)をベースに、講師および参加者がその都度、事例を持ちこみ、検討を重ねています。

◆日本法令実務研究会(Facebook)https://www.facebook.com/horei.kenkyukai/

講義の内容(平成29年9月~平成30年4月に行われた研究会の動画が収録されています)

●第13回 【労務DDのまとめと人事DD概論】 労務DDのまとめ。人事DDの考え方、義務的・任意的調査項目の区別
●第14回 【義務的調査項目 その1】 法定3帳簿(賃金台帳、出勤簿、労働者名簿)、労働契約書、保険関係書類、年休管理
●第15回 【義務的調査項目 その2】 就業規則、変更手続、労使協定、労働協約、労働契約書(雇入れ通知書)、昇格・昇進、降格、配転、出向、転籍、休職
●第16回 【義務的調査項目 その3】 懲戒処分、解雇、定年、雇止め、安全衛生管理体制、ストレスチェック、健康診断
●第17回 【義務的調査項目 その4】 パート、アルバイト、契約社員、派遣社員、障害者雇用、外国人雇用、育児・介護休業、労働組合
●第18回 【任意的調査項目 その1】 賃金水準、人員構成(年齢階層別の人員割合・等級割合・管理職割合)
●第19回 【任意的調査項目 その2】 平均勤続年数、女性の管理職割合、離職率、年次有給休暇取得率、研修制度、受動喫煙対策、福利厚生
●第20回 【任意的調査項目 その3】 CUBIC組織力測定(社風等)、経営理念、人事理念、人事DDのまとめ

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□一般
人事DD(デューデリジェンス)研究会【野中ゼミ】(全8回)
(平成29年9月~平成30年4月開催)
60,000円

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