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日本法令セミナー 【東京5/10】平成25・26年「重要労働裁判例」徹底解説講座

【東京5/10】平成25・26年「重要労働裁判例」徹底解説講座

カテゴリー:人事・労務 / 労使トラブル / その他
【東京5/10】平成25・26年「重要労働裁判例」徹底解説講座
  • 皆川 宏之 氏(千葉大学法政経学部 准教授(労働法)
  • 平成27年5月10日(日)10:00~16:00
  • 東京
    • 一般価格:17,000円(税込)
    • 【SJS会員様】 割引価格はログインしてご確認ください
    • 【SJS以外のサービスの会員様】 「各種受講料」をご覧ください
開催終了

セミナーの詳細

近年の傾向を掴み、争点・判決のポイントを押さえて実務に活かす!

 人事・労務管理の実務に携わる方にとって,まずは業務に関連した法律や政省令・告示,行政解釈(通達)の内容を正確に理解しておくことが必要ですが,労働関係裁判例の動向および傾向を掴んでおくことも非常に重要です。また,実務が目まぐるしく動いている昨今,ターニング・ポイントとなるような裁判例の内容を押さえておくことも必須です。
 本講座では,労働法を専門とする千葉大学法政経学部の皆川宏之准教授をお招きし,過去2年(平成25年および26年)に判決の出た労働関係裁判例のうち実務に影響があるものをピックアップし,各事件について「事件の概要と争点」「判決の決め手となったポイント」「今後の実務への影響と留意点」等を解説していただきます。


※本講座のテキストとして,『ビジネスガイド2015年5月号』(4/10発売。特集記事として「平成25・26年労働関係重要労働裁判例」を掲載予定)を使用予定です。

講師のご紹介

皆川 宏之(みながわ ひろゆき)
1971年生まれ。京都大学大学院法学研究科修了。労働法を専攻。2004年1月より千葉大学法経学部助教授を務め,現在,法政経学部准教授。著作に「就業形態の多様化と労働契約の『変貌』」(手塚和彰・中窪裕也編「変貌する労働と社会システム」所収。信山社,2008年),「プラクティス労働法」(分担執筆。信山社,2009年),「法的概念としての『労働』」(安孫子誠男・水島治郎編「労働:公共性と労働-福祉ネクサス」所収。勁草書房,2010年)などがある。

日程 ・ 開催時間

平成27年5月10日(日)10:00~16:00

カリキュラム(予定)

【本講座で取り上げる予定の裁判例】
<平成25年>
●八千代交通事件(最1小判平25.6.6)
  …正当な理由のない就労拒否と年休における出勤率の算定
●ブルームバーグ・エル・ピー事件(東京高判平25.4.24)
  …能力・適格性低下等を理由とした解雇 
●専修大学事件(東京高判平25.7.10)
  …労災保険給付受給者への打切補償の支払いと解雇
●マツダ防府工場事件(山口地判平25.3.13)
  …派遣先と派遣労働者との間の黙示の出向命令
●リコー(子会社出向)事件(東京地判平25.11.12)
  …退職勧奨に応じなかった者に対する出向命令
●ニヤクコーポレーション事件(大分地判平25.12.10)
  …正社員・非正規社員間の賃金格差(パート法8条) 

<平成26年>
●阪急トラベルサポート事件(最2小判平26.1.24)
  …派遣添乗員への事業場外みなし労働時間制の適用
●東芝(うつ病)事件(最1小判平26.3.24)
  …労働者による健康情報の不申告と過失相殺
●広島中央生活協同組合事件(最1小判平26.10.23)
  …妊娠・出産に伴う経緯業務への転換と降格処分
●日本郵便(期間雇用社員雇止め)事件(札幌高判平26.3.13)
  …経営上の理由による期間雇用社員の雇止め
●医療法人稲門会事件(大阪高判平26.7.18)
  …育児休業取得を理由とした昇給・昇格の制限
●阪神バス(勤務配慮・本訴)事件(神戸地尼崎支判平26.4.22)
  …勤務配慮の合意と労働契約の承継

会場

日本法令本社ビル(東京都千代田区岩本町1-2-19)

各種受講料

①  一般 ・・・ 17,000円


②『ビジネスガイド』『SR』『社労士Ⅴ』定期購読会員 ・・・  14,000円

テキスト

テキスト ビジネスガイド2015年5月号