特集１ 扉
乗り切れ！ 労働大転換期
特集１
０１ 詳解 働き方改革法案
前編：労働基準法①
弁護士 岩本 充史（安西法律事務所）
０２ 短期集中連載
「働き方改革」で就業規則・社内規程はこう見直す！
第１回 非正規社員
特定社会保険労務士 岩﨑 仁弥
０３ 国際自動車事件高裁差戻審判決
弁護士 増田 陳彦（ひかり協同法律事務所）
関連記事
国際自動車事件
０４ 実務に直結
平成29年度 重要労働裁判例
千葉大学 法政経学部 教授 皆川 宏之
関連記事
イビデン事件
大石塗装・鹿島建設事件
八州事件
京彩色中嶋事件
福祉事業者A苑事件
特集２
"生産性要件""組合せ"で受給額アップ！
【平成30年度】新設＆改正 "使える"助成金
社会保険労務士 伊藤 泰人
年度更新
労災保険率が改定に！
労働保険年度更新の手続実務
社会保険労務士 新井 美和
算定・月変
届出様式が大幅変更に！
算定・月変の手続実務
特定社会保険労務士 本澤 賢一
連 載
重要用語から労働問題を考える
キーワードからみた労働法
第132回『公益通報者保護法（part２）』
神戸大学教授 大内 伸哉
関連記事
大阪いずみ市民生活協同組合事件
司法書士事務所事件
イビケン（旧イビデン建装）ほか事件
税務トラブルを防ぐための社内規程等の作成&見直しのポイント
第6回：社員食堂をめぐる税務と運営上の留意点
税理士 小林 俊道（税理士小林俊道事務所）
相談室
労働契約
労働者の同意の法的意味の差異
弁護士 丸尾 紫乃
労働基準法
年休取得と皆勤手当の不支給
弁護士 岩本 充史（安西法律事務所）
非正規社員
労働契約申込みみなしと労働契約法18・19条
弁護士 小宮 純季（石嵜・山中総合法律事務所）
就業規則
労働契約法20条に対する就業規則上での対応
弁護士 冨田 啓輔（第一芙蓉法律事務所）
労災保険／雇用保険
労災保険 労災保険率の適用の原則と率の改定について
特定社会保険労務士 高橋 健
医療保険
4月～6月に業務量が多い場合の標準報酬月額の保険者算定
特定社会保険労務士 守屋 三枝
年金相談
共済組合と厚生年金両方の加入期間がある人の加給年金
社会保険労務士 渋谷 篤敬
給与計算
労働保険料申告書・算定基礎届の作成と注意事項
特定社会保険労務士 永井 知子
人事デューデリジェンス
労働法制の遵守度合（外国人労働者）
特定社会保険労務士 野中 健次
助成金
育児休業を支援する助成金「両立支援等助成金（育児休業等支援コース）」
社会保険労務士 伊藤 泰人
従業員の健康管理
受動喫煙対策
保健師 鈴木李里子／産業医 梅田忠敬
労務と税務
過年度の課税漏れ給与に対する対応方法
税理士法人 山田＆パートナーズ 岩谷 敦史
